版主的产生
1、征聘：通过论坛公告或信息
2、自荐：有意担任版主的会员给管理员发信或在网站建设中进行申请。
3、推荐：由验证会员以上人员进行推荐，并征询个人意见。
版主在双方都达成意向后开始进入审核期，并在网站建设内公布，由管理员和全体会员（注册时间至少为半年）进行考评，考查期限为一个月，特殊情况下延长或缩短期限，也可破格录用。审核期的版主可在所申请版块内暂代版主之责，有义务回答病友提问的贴子并处理版内事务。
版主审核合格后，管理员将新版主昵称正式列入版块，并开通版主权限，同时参与核心内事宜。
应征版主考核条件不受威望，积分等约束。但注册时间至少为三个月以上的验证会员，发贴量超过100贴。热爱联盟并遵守联盟管理条例，如特殊情况，可不受条款约束，由管理员进行指定人员。
版主的要求
一、版主上网时间要求：
有长时间上网条件，但并不影响正常工作和生活的情况。每周至少三次登录论坛，在线时间二小时以上，对版内进行维护和管理，实施版主义务。
如长时间未登录，但无任何理由并不屡行版主义务进行版内管理，经管理员协调无效者，视为自动放弃版主权力，按资格纳入荣益贵宾。
版主因故超过1-3月不能登陆，需提前联系管理员或其他同版版主请假，或在本版内留贴并置顶直至回任。同时安排其他验证会员以上人员代管本版事宜。
如无理由未登录天数超过半年以上，经管理员联络无效，视为主动放弃版主权利，版主资格暂时取消，转为荣益贵宾，待联系后再另行商议。
二、版主管理要求：
1、任职版主认同并尊守联盟管理条例，熟知白癜风患者联盟定义，了解论坛，热爱论坛并积极热心帮助病友，
2、
任职版主应积极参与站内事宜的讨论和决策，积极配合联盟的管理与会议，发表对论坛的各种意见，辅助管理员，积极验证会员，同心协力办好论坛。各版主之间要相互协作，并在未经允许下，不得向外扩散核心内未决议事情，避免引起内部矛盾。
如无理由长期不参与站务与管理，经管理员协调无效，视为自动放弃版主资格，根据以往对联盟的贡献给予贵宾或荣益贵宾资格。
3、版主应注意团结，不得互相攻击，注意个人言行，注意维护良好的版主形像，作为联盟的中流砥柱，有义务宣传联盟，有义务为论坛的发展和完善而付出努力。各版主有责任维护论坛的正常讨论秩序，对已经发生的争吵应配合管理员协调，主动出面调解，以大局为重，保持公正，公平，中立的立场参与讨论。协调各种弊端，但不得掺入个人好恶。对已经或正在发生的损害会员利益或伤及感情的事情，应及时提醒管理员，重新审视问题。
如因版主引起的正常讨论以外的争执，并严重影响论坛正常发展秩序，经管理员警告无效，视为主动放弃版主资格，降到普通验证会员，并在站务内给予通告。
4、新老版主在交接间应做到尽职尽责，不要因一个人变动而影响大局，影响联盟正常工作的开展。
三、贴子管理要求：
1、版主应珍视他人作品，尊重会员权利，勉励老会员，鼓励新会员，不得轻蔑嘲讽他人。
2、精华：对于优秀作品，视贴子内容进行置顶或加入精华等操作。
3、提升：对于已经沉底的有讨论和观赏价值的贴子进行提升。。
4、删贴：
对相应版内的失实性广告贴，进行编辑提醒话语，提醒会员注意，有必要的给予删除！
对带有污言秽语及人身侮辱攻击性语言的贴子，予于删除，并给予发贴人员于警告！
对带有失实性政治色彩的贴子，给予删除并警告！
重复发贴或跟贴，删除多余贴子并通知当事人员并给予指导！
符合版面主题或规定，但意图不良的，给予删除并警告！
5、移贴：对于不符合相应版块主题的贴子，应转移到其他相应主题版块，短信提醒当事人，给予指导。
6、封贴：对有可观价值和保留价植，但不适宜继续讨论的贴子，可采取封贴的方式。
7、清贴：三个月对本版进行一次全面整理，对于过期、无效、无内容的半年以上的贴子以清理，以节省联盟空间资源。
8、质量：贴子在于精，不在于多，避免过多灌水的内容，对同一主题的贴子，以编辑整合的方式整理到同一精华贴子内，方便病友浏览，提升贴子精华度和质量。
9、争议贴：对于一些有争议性的贴子应斟酌处理，必要时可经站务或核心内讨论，如无完全理由，不可随意删除，避免引起更大的争议！
10、回贴：对于新老病友的发贴，治疗区内，版主应积极的给予指点或解答，详解文章，回答力所能及的问题，带动大家参与到讨论中来。娱乐区内，版主应率先回贴，用技巧和魅力调动会员的积极性，交流心菲。切不可不理不睬，冷落病友，要把联盟真正建成一个温馨的家园。
11、版内导航：如有需求，各版主应发布本版公告，包括版主介绍，本版发展方向，本版作用及其导航，并及时编辑。要求置顶。
以上版主工作要求，如无理由长期不履行工作要求内容，并放任版内贴子混乱，视为自动放弃版主权限，转为普通验证会员。
四、版主任职要求和期限
1、就职申请：版主就职申请批复后，进入试用期限。
2、正式任职：版主正式任职后，在版内写就职申请，固顶期限不低于一个月。
3、任职期限：版主任职期限无明确规定，根据个人热情度，可长期留任或短期留任。
4、离职：如为联盟和会员做出特殊贡献者，解除版本关系后可升为贵宾并有权继续参与联盟建设与管理。
五、对版主个人资料的要求
1、 需有详细的个人情况报备管理员，包括：个人真实姓名、联系方式、家庭工作情况
2、 在联盟有个人的病情治疗经历或日记。
3、 在联盟需公布有个人生活照片至少一张。
以上为2005年发布的会员管理条例中版主管理条例修订版。
2007年8月2日起执行
[此贴子已经被作者于2007-8-2 16:45:57编辑过]
